Rekor: Rusya'da şirketlerin %85'inde kadro açığı var
İnsan kaynakları servisi SuperJob Rusya'daki şirketlerin yüzde 85'inin kadro açığı sorunuyla karşı karşıya olduğunu açıkladı. En büyük açık işçi, şoför ve mühendislerde.
Servis son bir yılda şirketler tarafından verilen "eleman aranıyor" ilanlarının sayısının yüzde 57 arttığına dikkat çekti. Buna karşın, iş arayanların sayısında yüzde 2'lik bir düşüş söz konusu.
Tek bir pozisyona başvuruda bulunan personel adaylarının sayısı da yüzde 34 düşüş kaydetti.
Personel sıkıntısı çekmediğini bildiren şirketlerin oranı yüzde 11'de kaldı.
İnşaat sektöründe açık pozisyon sayısı yüzde 31 artarken, taşımacılık sektöründe bu oran yüzde 35 oldu. Bilişimci arayan firmaların sayısında da yüzde 10'luk artış söz konusu.
SuperJob yetkilileri son iki-üç yılda işçilerin yaş ortalamasının 2-3 yıl arttığını da bildiriyor.
Öte yandan danışmanlık şirketi Yakov i Partnyorı, 2030'a gelindiğinde Rusya'da personel açığının 2 ila 4 milyonu bulmasının beklendiğini açıkladı. Şirket kadro açığı nedeniyle gayri safi milli hasıladaki kaybı yüzde 1 ile 2 arasında hesaplıyor. Analistlere göre sorunun çözülmesi için ya yeni kadrolar bulunması, ya da emek üretkenliğinin yılda yüzde 2,4 arttırılması gerek.
5.12.2023
Реклама