Resmi verilere göre Rusya’da maaş eşitsizliği son yılların en düşük seviyesine geriledi. FinExpertiza’nın Rosstat verilerine dayanarak hazırladığı rapora göre, 2025 yılında en düşük maaşlı yüzde 20’lik kesim ortalama 31 bin ruble (373 $) kazanırken, en yüksek maaşlı yüzde 20’lik grup 233 bin ruble (2 bin 807 $) elde etti. Böylece fark 7,5 kata indi.
Uzmanlar, bu gelişmenin nedenlerini iş gücü açığı nedeniyle mavi yakalı çalışanların ücretlerinde hızlanan artış ve asgari ücretin 22 bin 400 rubleye (270 $) çıkarılmasıyla açıklıyor. Yine de farkın hâlâ yüksek olduğu belirtiliyor; gelişmiş ülkelerde maaş eşitsizliği genellikle 2 ila 6 kat arasında seyrediyor.
Araştırmaya göre, maaş farklılıkları en çok kişisel hizmetler alanında göze çarpıyor. Kuaför, temizlik, tamir gibi işlerde çalışanların ortalama aylık geliri 23 bin ruble (277 $) iken, sektörün en üst düzeyindekiler 260 bin ruble (3 bin 133 $) kazanıyor. Benzer şekilde bilişim ve iletişim sektöründe de uçurum büyük: en düşük maaşlar 44 bin ruble (530 $) iken, en yüksekler 494 bin rubleye (5 bin 951 $) ulaşıyor.
Finans sektöründe fark 9,5 kat seviyesinde; en düşük maaş 50 bin ruble (602 $), en yüksek ise 474 bin ruble (5 bin 711 $).
Buna karşılık madencilik, tarım, kamu hizmetleri ve imalat sanayinde fark 5 kata kadar düşüyor: madencilikte 60 bin ruble (723 $) ile 292 bin ruble (3 bin 518 $), tarımda 30 bin ruble (361 $) ile 157 bin ruble (1 892 $), kamu hizmetlerinde 29 bin ruble (349 $) ile 148 bin ruble (1783 $), imalatta ise 44 bin ruble (530 $) ile 224 bin ruble (2 bin 699 $).
Bölgesel farklılıklar da dikkat çekici. Maaş eşitsizliğinin en düşük olduğu yer Tuva Cumhuriyeti; burada fark 3,6 kat (36 bin ruble — 434 $ ile 131 bin ruble — 1 578 $). Kalmykiya ve İnguşetya’da da eşitsizlik 4 kat düzeyinde.
Moskova ise en yüksek farkın görüldüğü bölge oldu: başkentte düşük gelirli çalışanlar 51 bin ruble (614 $) alırken, en yüksek maaşlılar 442 bin ruble (5 b,n 325 $) kazanıyor; bu da 8,7 katlık bir uçurum anlamına geliyor. Uzmanlar, başkentte büyük şirketlerin merkez ofisleri ve üst düzey çalışanların yoğunlaşmasının bu farkı artırdığını, buna karşın hizmet sektörü ve kamu çalışanlarının düşük gelirli grubu oluşturduğunu belirtiyor.
Finans ve ekonomi uzmanları, asgari ücretin önümüzdeki yıllarda hızla artırılmasının (2030’a kadar en az 35 bin ruble- 422 $ hedefleniyor) alt gelir gruplarını destekleyeceğini, ayrıca kademeli gelir vergisi sisteminin de üst gelirlerdeki farkı dengeleyeceğini öngörüyor. Bu sayede maaş eşitsizliğinin daha da azalabileceği ifade ediliyor.
17.9.2025