Rusya yabancı işçi kotasını artırıyor: 279 bine çıkabilir
Rusya Çalışma Bakanlığı, 2026 yılı için ülkeye girebilecek nitelikli yabancı işçi kotasını yüzde 20 oranında artırarak 279 bine çıkarmayı önerdi. Söz konusu teklif, resmi mevzuat portalında yayımlandı. Kommersant gazetesinin aktardığı bakanlık verilerine göre başvuruların büyük bölümü, sanayi işletmeleri ve büyük altyapı projeleri için nitelikli işçi talebinden oluşuyor. Ancak, işverenlerin bu yılın ilk yarısında mevcut kotanın yalnızca dörtte birini kullanabilmesi, sistemin etkinliği hakkında soru işaretleri oluşturuyor.
Gazete 2025'te kotanın küçük bir bölümünün kullanılmasının, Rusya'ya yönelik nitelikli işgücü ilgisindeki düşüş eğilimine işaret ettiğini yazdı. Resmi istatistiklere göre, 2016-2019 döneminde yılda ortalama 120-130 bin seviyesinde olan vizeyle gelen nitelikli işçi sayısı, sonraki yıllarda 100-115 bine geriledi. Buna karşın, 2026-2030 dönemini kapsayan yeni Göç Politikası Konsepti'nde, kotalama sisteminin daha etkin kullanılması ve "organize işe alım" mekanizmalarının güçlendirilmesi hedefleniyor.
Sürecin yönetimini üstlenen İçişleri Bakanlığı'nın, organize işe alım hedefini birkaç yıl içinde yıllık 1 milyonun üzerine çıkarmayı planladığı belirtiliyor. Bu rakam, Çalışma Bakanlığı'nın önceki 300 bin kişilik tahmininin oldukça üzerinde. İnsan kaynakları ve göç uzmanları ise bu mekanizmanın, özellikle küçük ve orta ölçekli işletmeler için konaklama ve idari yükümlülükler getirerek zorluk yaratabileceği uyarısında bulunuyor. Aşırı regülasyonun aynı zamanda yolsuzluk risklerini de artırabileceği görüşü hakim.
Göç politikası yönetiminin Çalışma Bakanlığı'ndan İçişleri Bakanlığı'na aktarılması, politika odağının ekonomik ihtiyaçlardan ulusal güvenlik kaygılarına doğru kaydığını gösteriyor. Ancak, yüzde 8 seviyesindeki rekor düzeydeki işgücü açığı dikkate alındığında, uzmanlar Rusya işgücü piyasasının halen yabancı çalışanlara ihtiyaç duyduğu görüşünde ısrarlı.
30.10.2025
Реклама